Киевская городская государственная администрация инициирует создание «Гендерного паспорта Киева». Это информационный инструмент, применяемый для мониторинга состояния обеспечения равных прав и возможностей женщин и мужчин. Об этой инициативе рассказала заместитель председателя КГГА Марина Хонда.
По ее словам, «Гендерный паспорт» позволяет исследовать степень равенства в доступе к ресурсам, работе, экономическим, образовательным, финансовым, социальным услугам, полномочий по принятию решений, контроля над активами, состоянием соблюдения прав и свобод.
Формирование «Гендерного паспорта» позволит собирать и аккумулировать необходимую статистическую информацию, разрабатывать и постепенно совершенствовать как индикаторы, так и саму методологию оценки состояния обеспечения равных прав и возможностей; исследовать и интерпретировать соответствующие динамические тренды.
Дальнейшая систематизация и генерализация полученных данных усилит качество планирования мероприятий по обеспечению прав человека подразделениями КГГА и РГА. Также бюджетное планирование будет более эффективным благодаря гендерно-ориентированному подходу.
Цель создания «Гендерного паспорта Киева»:
- оценить положение женщин и мужчин, определить особенности и особые потребности в защите их прав;
- определить специфику потребностей уязвимых слоев населения с десегрегацией на женщин и мужчин;
- проанализировать потребности женщин и мужчин в различных сферах гуманитарного пространства (образовательные потребности, медицинские потребности, социальные услуги и социальную защиту);
- проанализировать уровень финансового обеспечения потребностей женщин и мужчин в различных сферах;
- проанализировать вопрос наличия и эффективности мер по противодействию домашнего насилия и торговли людьми.
Отмечается, что гендерный подход создает эффективную систему обеспечения жителей города доступными и качественными услугами и предоставляет равные возможности влияния на принятие решений по развитию города.
Гендерная проблематика выделяет следующие основные группы гендерной статистики: работа, деньги, знания, время, власть, здоровье. Кроме основных групп идентифицируются также две сопутствующие области – насилие и неравенство, которые сосредоточены на конкретных явлениях, характерных только отдельным специфическим группам населения (фактор насилия применяется для фиксации насилия в отношении женщин и девушек, а фактор неравенства рассматривает гендерные разрывы среди конкретных групп населения (люди с инвалидностью, неполные семьи, мигранты, группы риска общественно-опасных болезней и т. д.).
Гендерный паспорт работает на основе аккумулирования, обработки и анализа статистической информации, данных опросов, самооценок респондентов, вторичного анализа информации из других источников, уточнила заместитель председателя КГГА.
«Поэтому этот инструмент позволяет выявить результативность, достижимость и эффективность существующих программ и политик, способствует развитию и внедрению формирования доказательной политики в сфере гендерного равенства, может быть использован для работы по планированию, программирования и реализации важных целевых социальных программ», – сообщила Марина Хонда .
Сейчас «Гендерный паспорт Киева» на стадии разработки. Для этого создают рабочую группу в составе профильных управлений, депутатов Киеврады, представителей НПО (ГС «Украинские женщины», ГС «Союз женщин Украины», ОО «Бюро общественного развития»), научно-исследовательских институтов, СМИ.
Напомним, в Киеве стартует цикл бесплатных информационно-мотивационных мероприятий для женщин, которые хотят начать собственное дело.